Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Власти продали арестованную квартиру известного экономиста по нетипичной схеме
  2. «Мы отрежем Крым от России». Командующий Силами беспилотных систем Украины Бровди о стратегии ударов
  3. Можно ли внезапно умереть от испуга, плохих новостей или сильного стресса — рассказываем
  4. Пропагандист заявил, что 196 политзаключенных, об освобождении которых ранее не было известно, уже на свободе
  5. «Меньше кофе надо было пить, не напьетесь вы этого кофе вечно». Беларуску оставил на заправке рейсовый автобус — кто прав
  6. На авторынке «умирает» один из дилеров
  7. Возле Дроздов в Минске есть секретная многоэтажка — информации о ней минимум. Но всплыли данные об одной из квартир
  8. Беларуска назвала свою пенсию после 37 лет работы и попросила других поделиться цифрами. Суммы заметно отличаются
  9. Без Трампа, но с крупной победой. Сборная США ярко стартовала на домашнем чемпионате мира
  10. Беларусь получила щедрый «подарок» из-за границы — его масштабы впечатляют. Но такие «презенты» несут риски для нашей страны


/

К государственной системе добровольного пенсионного страхования по формуле «3+3» за более чем три года ее существования присоединились почти 63 тыс. человек. Об этом сообщили в Минтруда.

Иллюстративный снимок. Фото с сайта pixabay.com
Иллюстративный снимок. Фото с сайта pixabay.com

В сентябре численность занятых в экономике, по данным Белстата, была 4 млн 151 тыс. человек. Это значит, что к программе присоединились 1,52% работающих людей.

По данным Минтруда, первые выплаты в рамках программы «3+3» ожидаются в ноябре-декабре этого года. Их получат 47 человек (13 мужчин, 34 женщины). Это люди, которые за три года до достижения пенсионного возраста среди первых вступили в программу добровольного страхования с поддержкой государства.

Напомним, пенсионные страховые полисы по формуле «3+3» работают с октября 2022 года. По ней работники могут добровольно отчислять до 10% зарплаты на дополнительную пенсию, а наниматель обязан добавить столько же, но не более 3%. Например, при взносе сотрудника в 2% работодатель перечислит тоже 2%, а при 5% — уже только 3%.

Однако в целом она пользуется относительно низкой популярностью, особенно среди мужчин. Во многом это связано с экономической политикой, слабым доверием к государственным институтам и относительно низкой продолжительностью жизни мужчин, а также с инфляционными рисками, отмечал ранее экономист Владимир Ковалкин.

«Можно сделать самый лучший дизайн накопительной программы, но она не поедет, потому что политические и экономические риски в Беларуси такие, что это не будет иметь смысла», — объяснял аналитик.